Наш телефон:

Подпишитесь на наши рассылки!

Тренинг Эффективная деловая презентация

13-14 апреля мы продолжили сотрудничество с нашим давним партнером — группой компаний «Восток Сервис». На этот раз  молодые сотрудники компании овладевали хитростями проведения деловой коммерческой презентации. Посмотрите программу тренинга! Возможно, для вас и ваших  коллег она тоже  актуальна. Тогда мы с удовольствием проведем ее для вас! Add to Social Bookmarks Blink del.ici.ous Digg Furl Google Simpy [...]

Старт новой программы: Е-mail переписка с партнерами. Непростые ситуации

22 октября стартовала новая программа в цикле тренингов «Е-mail переписка в бизнесе». Мы назвали ее «Е- mail  переписка с партнерами. Непростые ситуации». Программа тренинга была создана бизнес-тренером Тамарой Воротынцевой в ответ на вопросы, часто звучавшие у участников  предшествующих тренингов деловой переписки. Новый тренинг помогает найти простые и действенные инструменты для работы в следующих ситуациях: 1.Партнер [...]

Круглова Людмила

Круглова Людмила Ивановна

Бизнес-тренер, коуч

Опыт проведения тренингов — с 2001 г.
Образование: Государственный педагогический институт. Учитель начальных классов.
Академия управления персоналом. Институт менеджмента и бизнеса. Магистр экономики и управления трудовыми ресурсами
Дополнительное образование: Авторская Школа Бизнес-тренеров к.п.н. Жанны Завьяловой. Бизнес-тренер.
Erickson College International (Canada, Vancouver). Trainers Training Coach Program. Сертификат программы. Сертификат бизнес-тренера. Erickson College International (Canada, Vancouver). Transformation Coach Program. Сертификат программы. Сертификат коуча.

• Подбор и адаптация персонала
• Проведение поведенческого интервью
• CASE-интервью
• Управление и мотивация персонала
• Управление временем и эффективное планирование
• Управление личной эффективностью (многомодульная программа)
• Эффективная деловая презентация
• Эффективные переговоры, встречи и совещания
• Эффективное деловое взаимодействие
• Манипуляция в бизнесе
• Коучинг — стиль менеджмента
• Классика продаж
• Продажи по телефону

Опыт работы:

2002 — 2005    «Национальная мультимедийная компания». Бизнес-тренер. Коуч.
Диагностика. Составление программ обучения. Подготовка и проведение тренингов и семинаров. Анализ обучения. Постренинговое сопровождение и консультирование. Создание «Института менеджмента» и «Школы продавцов». Индивидуальный коучинг.

2000 — 2002    «УТЛ — КОМ». Начальник отдела персонала.
Структурирование. Проведение организационного и кадрового аудита. Оптимизация структуры компании.Подбор персонала. Подбор и отбор претендентов. Трудоустройство. Введение в должность, психологическая и профессиональная адаптация.Разработка системы мотивации и оплаты труда, их внедрение. Планирование и разработка компенсационного пакета. Выявление деструктивных верований персонала (планирование и проведение работы по их устранению). Составление мета-программ. Обучение и развитие персонала. Выявление потребности в обучении. Планирование обучения. Составление обучающих программ. Обучение персонала. Проведение тренингов, семинаров. Аттестация и оценка персонала (подготовка, разработка и проведение). Организация «secret shopping» (подготовка агентов, проведение, анализ результатов, учет результатов в дальнейшей работе).
Проведение коучинговых сессий с сотрудниками (индивидуально). Решение дисциплинарных вопросов. Профилактика конфликтов.Организация и проведение корпоративных мероприятий.

1996 — 2000 «UNITRADE». Помощник руководителя. Менеджер по персоналу.

Административная работа. Применение положений существующего законодательства в области труда и коллективных договоров, включая вопросы заработной платы. Планирование, разработка структуры фирмы, положений об отделах и подразделениях. Составление должностных инструкций, штатного расписания. Решение вопросов трудоустройства, в т.ч. прием на работу, производственная адаптация, ротация кадров, продвижение персонала. Разработка и внедрение системы мотивации и оценки персонала. Решение вопросов материального вознаграждения, включая аттестацию рабочих мест, определение структуры заработной платы. Составление компенсационного пакета. Кадровое делопроизводство.

1991 — 1996    Общеобразовательная школа. Учитель. Руководитель методического объединения.

Комментирование закрыто.

Мы успешно работаем на рынке краткосрочного бизнес-образования России и стран СНГ с 2005 года.

Что мы делаем: мы проводим классические бизнес-тренинги, т.е. обучаем только тем знаниям и навыкам, которые необходимы для успешной профессиональной деятельности. Мы не занимаемся личностным ростом, прокачкой мозгов и шаманством.

Кто наш клиент: это юридические лица, компании среднего и крупного бизнеса России и стран СНГ.

Кто будет вас учить: наши тренеры — это зрелые, состоявшиеся люди, с собственным опытом работы в реальном бизнесе. У нас нет пенсионеров-теоретиков и «зеленых выскочек». Мы учим только тому, что умеем сами.

Основное направление нашей деятельности – это корпоративные тренинги

Мы проводим их по 5 основным направлениям:

• Тренинги для руководителей

• Универсальные тренинги

• Деловая переписка

• Система обучения персонала

• Рабочие кадры

Будем рады видеть Вас среди наших клиентов!

Поиск по сайту

Tags

Счетчик